ТАШКЕНТ, 20 июл — Sputnik. В Узбекистане создается Центр переподготовки и повышения квалификации кадров в сфере энергетики с территориальными филиалами, сообщает Norma.
Его основные задачи:
обеспечение качества образования кадров в соответствии с современными требованиями;
формирование необходимого уровня профессиональных компетенций, внедрение механизмов постоянного совершенствования своих профессиональных знаний, навыков и умений;
разработка программ обучения на основе передового зарубежного опыта;
внедрение цифровых информационных систем анализа и мониторинга качества и эффективности учебного процесса;
организация специальных обучающих курсов по энергоаудиту и энергоменеджменту;
создание цифровых образовательных ресурсов для повышения квалификации и внедрения системы дистанционного обучения и др.
Кроме того, согласно документу с 1 апреля 2025 года руководители и специалисты, работающие в госорганизациях и на предприятиях сферы энергетики, будут повышать квалификацию не реже одного раза в пять лет, а инженерно-технический, производственный и рабочий персонал – не реже одного раза в три года.
До 1 апреля 2025 года Центр запустит специальную электронную платформу для организации учебных курсов по переподготовке и повышению квалификации работников в сфере энергетики, а также проведения выпускных экзаменов.
Слушателям, успешно прошедшим курсы, будет выдаваться соответствующий сертификат.