Общество

В Узбекистане запустили первую школу рекрутинга

© Sputnik / Михаил Мордасов / Перейти в фотобанкРабота отдела кадров
Работа отдела кадров - Sputnik Узбекистан
Подписаться на
Yandex newsTelegram
Цель проекта - научить молодых специалистам основам подбора персонала по новым европейским методикам HR. Первые занятия длились около недели. По итогам первого курса обучения программа будет усовершенствована в зависимости от потребностей рынка и пожелания клиентов.

ТАШКЕНТ, 27 фев — Sputnik. В Узбекистане открылась первая школа рекрутинга. Ее первый набор уже прошел интенсивный курс обучения, который длился ровно неделю.

Главная цель проекта — обучить молодых специалистов поиску и подбору персонала по абсолютно инновационной программе, основанной на международной практике. Авторы проекта убеждены, что сфера HR в Узбекистане готова к кардинальным переменам, тем более что рынок сегодня диктует новые требования и стандарты.

"Наша школа намерена готовить профессионалов международного класса. Программа ориентирована на обретение практических навыков рекрутеров и основана на нестандартных подходах к подбору кадров. Пока первый набор школы мы запустили в качестве пилотной версии проекта. Соответственно и первыми слушателями стали действующие HR-специалисты крупных компаний, на которых мы и "обкатывали" программу. Надо сказать, что над ней работали лучшие эксперты страны в области HR", — прокомментировал один из создателей проекта.

Помимо базовых навыков HR, слушатели узнают характерные особенности отечественного рынка и секреты внедрения мировых методик в местную практику. В конечном итоге выпускники школы будут иметь в своем арсенале наиболее полное представление о рекрутинге в целом.

По словам собеседника, с помощью интерактивов и ситуативных игр, слушатели курса научатся четко определять задачи и методы рекрутинга по различным направлениям. Разберут конкретные примеры, освоят навыки по оценке кандидатов, проведению собеседований, рекрутингу в системе управления бизнесом.

Работа в офисе - Sputnik Узбекистан
Общество
В Узбекистане появится сеть государственных кризисных центров
По итогам обучения первого набора весь материал курса будет усовершенствован и адаптирован под обучение начинающих рекрутеров, выпускников вузов, молодых специалистов. Именно их школа рассматривает как потенциальную постоянную аудиторию. Работать с аудиторией в качестве лекторов и спикеров будут как местные топ-специалисты, так и рекрутеры c мировым именем.

Кроме базовой программы рекрутинга для начинающих специалистов предусматривается постоянное проведение мастер-классов для действующих HR-менеджеров. В перспективе на базе школы будет организован полноценный нетворкинг ведущих HR-специалистов, что позволит регулярно обмениваться опытом.

Лента новостей
0